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        締造美好未來,讓我們共同努力——大豐召開年度經營管理人員述職會

        • 發布者:大豐
        • 2021-01-29
        • 瀏覽次數:138

        新起點,新希望。2020年已經過去,站在2021年的起點,我們回顧過去,總結經驗,展望未來,譜繪藍圖。近日,浙江大豐實業股份有限公司2020年度經營管理人員述職會暨2021年度業績考核簽約儀式隆重舉行。董事長豐華,考核組全體成員,各中心、部門、分子公司負責人及員工代表60余人參加本次會議。公司業務部門主管領導向與會人員作述職報告。

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        各述職人員準備充分,通過舉實例、列數據、圖文并茂的形式,全面、客觀、深入的圍繞2020年度履職情況、成績與不足及改進措施、新一年的工作計劃等進行了述職匯報。同時,豐華總經理(兼),各部門、中心、分子公司領導分別簽訂了2021年度業績考核責任書。

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        會上,豐董對每個部門的辛勤工作和取得的成績表示肯定和感謝。強調本次會議的目的是強化經營管理人員的責任和目標意識,強化部門之間的協作關系,以責任結果為導向,關注最終結果目標達成,堅持實事求是原則,強調以數據和事實講話,考績效,評任職,著力于未來績效的提高。要求各業務部門圍繞“出業績、出模式、出人才”的主線條開展各項工作。

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        2020年是極不平凡的一年,是百年未有之大變局。對國際格局、社會生活、行業、企業都產生了巨大的影響,在這驚心動魄的大戰大考中我們熬過來了,拼過來了。2021年對大豐是一個特殊的年份,是我們創業的第三十個年頭。豐董圍繞“砥礪奮進、居安思危、地廣天闊、腳踏實地、從‘心’出發”五個方面,回顧了公司發展歷程,深入剖析公司成功的關鍵及廣闊的市場前景,明確了不斷開拓進取的工作方法,指明了公司持續壯大的方向。

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        豐董提出殷切希望,廣大員工要繼續秉承“誠懇做人,踏實做事”的核心價值觀,繼承和發揚工作優點,汲取經驗,摒棄不足,滿懷信心,以更清醒的頭腦、更旺盛的斗志、更奮發的姿態和更充沛的干勁,為大豐三十周年獻禮。締造美好未來,讓我們共同努力!


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